A Avaliação Psicológica é um processo de conhecimento do outro de forma científica e especializada.

Pode ser realizada através de entrevistas, dinâmicas, testes técnicos e psicológicos. As avaliações podem auxiliar na seleção de novos funcionários, na avaliação de desempenho, no trabalho em equipe, escolha de funcionários para uma possível promoção e até mesmo no autoconhecimento.

A Admita conta com uma equipe de psicólogos habilitados para conduzir o processo de avaliação dos candidatos, auxiliando na identificação de competências específicas aos processos seletivos, ampliando as chances de acerto na contratação.